Coronas konsekvenser

Det har gått några månader nu och covid-19 är fortfarande med oss. Vi har till viss del vant oss vid det nya normala, men många företag känner att det har varit kortsiktiga lösningar för att bara klara nästa månad. Och nästa månad. Dessutom har många företag inte kunnat, inte velat eller inte hunnit träffas. Det gör att medarbetarnas kraft och innovationsförmåga hämmas, och företaget riskerar att tappa sin glöd, sin anda och kraft. Nedstämdhet frodas också i tider när vi inte får träffas. Det är dags att träffas och lösa de problemen.

 
D857C9C0-CE31-4AA8-B14C-71CC7108E999.jpeg

Erbjudandet

Vi erbjuder en tvådagarsworkshop med er personal där vi tittar på de utmaningar som har kommit upp för bolaget under covid-19.

Två spår är relevanta. Dels de interna utmaningar som bolaget träffat på under corona, som tex ergonomi, minskad innovationskraft. Dels externa utmaningar som erbjudanden som blivit mindre (eller mer!) relevanta under covid-19.

Hur mycket tid och energi under workshopen som ska läggas på varje del varierar från företag till företag, så under planeringsfasen bestämmer vi den uppdelningen.

DAG 1 - Nuläget

Dag 1 fokuseras på nuläget. Vad har hänt bolaget på grund av covid-19? Hur har allt från arbetsdagen till affärsrelationer påverkats. Pollen presenterar sociala trender i covid-19:s spår och möjliga framtidsscenarier, samt vad psykologiforskningen pekar på som utmaningar framåt för de anställda och företag. Vi ser vad ni har gjort hittills och vilka effekter det har fått. Ni jobbar dels i era vanliga team, men även i max-mixade team. Utfallet av dagen är en sammanställning och rankning av era utmaningar.

DAG 2 - Framtiden

Dag 2 fokuseras på framtiden. Vad är nästa steg och hur testar vi det? Det här gör vi i två format. För företagets produkter och tjänster jobbar med en visuell metod för att göra alternativen mer påtagliga och enklare att ta beslut kring. Vi använder även improvisation för att simulera hur kunder möter era nya eller anpassade tjänster och produkter. För den interna framtiden jobbar vi i storgruppsmetodik.

Resultatet av dagen är en sammanställning av områden företaget ska fokusera på, inklusive idéer och måndag-morgon-actions för att ta nästa steg.

coronas konsekvenser.png
 

Men corona då?

Vi genomför workshopen ute på ett konferenscenter som har en mycket noggrann kvalitetsprocess för att coronasäkra lokalerna.

luke-jones-CEFYNiM9xLk-unsplash.jpg

Vi följer er policy kring covid-19 och har kontakt med testcenter så att vi kan förtesta de av era anställda som vill.

De som är smittfria får delta i konferensen fysiskt, och de som mot förmodan drabbats av Corona kan välja att delta via länk.

 

VARFÖR POLLEN?

Pollen jobbar i princip uteslutande med företag som är i stor förändring. Vi är vana att hantera och facilitera människor så att utfallet blir funktionellt och inspirerande. Vårt fokus är alltid att skapa engagemang och skaparkraft hos de grupper vi faciliterar. Att få dem att känna att de kan ta nästa steg. Att deras tänkande inte har några gränser.

Tror du att det är viktigt att tänka så i Coronatider?